狱警待遇怎么样，基本工资加补贴

监狱狱警的工资多少

现在国内监狱一般都是创收单位，有生产任务并且自己能够盈利，所以待遇比一般的公务员要好。国外的犯人和民警比例一般在一比八左右，工作相对轻松，但中国的监管条件做不到，部级监狱(也就是对外的窗口监狱)可以达到这个比例甚至更好，但省级直属监狱能够达到一比二十已经相对不错了，所以在监狱的一线岗位工作肯定是有压力的。在一线岗位肯定是要值班，我所在的监狱大致一星期可以休息三天，但晚上有进监工作的要求，大致一个星期有三个晚上要到监狱加班(一般到晚九点)。另外监狱中也有二线的岗位，二线的岗位就是机关科室了，还是监区业务部门，这种岗位值班相对很少，基本执行双休制，待遇也不比一线岗位低多少。

此外，因为监狱是省直属的，所以相对在公务员的级别晋升上要比地方的一般单位要有优势，副主任科员和主任科员的指标比较多，按中国现在公务员的发展趋势，级别才是硬道理，一切经济待遇和级别挂钩(灰色收入另当别论)。

其实现在监狱民警的经济、生活等各方面状况都比以前好多了，以前最要的不便是因为监狱大多在郊区，车辆通行不便，可现在交通实在是便利太多了，公交车多，私家车多，所以不要有太多顾虑。

 　　基本工资加补贴

西部某省刚参加工作监狱新干警工资：基本工资2075+执勤津贴通讯费350+增量补贴190(还是按季度发)+警衔津贴175+周末加班补贴(418) 不管你信不信反正我信了。

很久以来，我一直想写一个帖子，写出自已对于从事职业的看法，却一直没有动笔，一切只因为，我当时还着那一身警服。这么久了，在我习惯了每天不穿警服而穿西服打扮得像个小白领时，当我静下心来回首那段历史时，我不知道收获的是什么?有些话，在当时不能说，现在呢，也只能说一半，把能说的说出来——也许，有这些感想的不只我一个吧。

监狱民警这个称谓：有很长的时间，我不想用警察这两个字来称呼自已。这种经历相信每个监狱民警都有，一听到警察，都会问你是哪个派出所或是刑警队或是交警队的，起码也是法警队，当听到还有一个警种是监狱民警时，怪怪的眼神，还有这个警种?所以很多时候我就只介绍自已是个公务员，最多是政法民警，真的懒于回答。前些日子，听一些大学教授讲课，谈到中国刑罚执行时，说以后的监狱民警会以矫正官员来试行，这在国外十分流行。我倒是觉得这个称呼很好，何必叫警察呢?有一些名不正言不顺的“警察”都让人叫得怪舒服的。而警察民警这个第二大警种，用《人民警察法》和《监狱法》规定了的却少有人提及。我在这里提及监狱民警都称为矫正官员是想和公安民警区分开来。这一点一会儿将谈到。

管教这个工作：在警校时，老师就说过，你们以后是管教，就是管人的职业，天下只有管教这种职业是专门管人的，其人就要正。这此话很是堂皇。前些日子一个教授也说过，监狱执行刑罚是最后的正义。类似的还有“特殊园丁”“化腐朽为神奇功”等等，就是周总理说“天下安危，公安系于一半”，这话也有监狱民警的份——1983年前都是公安。话说的太辉煌，却难掩其悲伤。监狱民警由于长时间在和世上最坏的人打交道，改造他们，自身要有坚强的意志。由于工作的单调，乏味，很多民警日复一日，年复一年的工作着，加上压力过大，难免心理上有问题。这不是耸人听闻，即使司法部也认识到这个问题，在队伍建设中也谈到要注意“从优待敬”，要解决监狱民警的心理问题什么的。以前有个县委书记在醉后说，焦裕录精神他一听就烦。借用一下，“从优待警我一听就烦”是很多监狱民警的心态，或者说公安上也是如此。从我看文件开始，大会小会只要谈到队伍建议都在说这个，中央最高的首长说了，下面的单位领导也说了。执行得如何，大家都很清楚。

摘要：关于管教这个职业和其他监狱内的岗位，我想，事实上监狱机关由于还承担着的生产的责任，有监狱办企业的现象，在监狱里，不仅是管教这个岗位，如政工、生产、技术、供应、销售、保卫、医院、教学等等林林总总的部门

关于管教这个职业和其他监狱内的岗位，我想，事实上监狱机关由于还承担着的生产的责任，有监狱办企业的现象，在监狱里，不仅是管教这个岗位，如政工、生产、技术、供应、销售、保卫、医院、教学等等林林总总的部门。这里面有一些部门是很不错的，也就是生产上的一些部门，如销售公司。相信内部的同志都清楚，在监狱里，说是最优秀的人去当管教，就如同公安上最优秀的人搞刑侦一样，却也是最艰苦的部门。监狱的基层监区是管教民警永远的疼。如在非典期间，就把大门关起，监狱民警也每天在监区生工作，那些日子我虽然在监狱工作也几年了，但还是异常的难受，因为一下子把你关起来，这种感觉真的是坐牢，而原来所谓的“无期”也只是来上班而已——有个别地方出现在监狱民警由此自杀的事情;再有如一些地方，罪犯脱逃后要让直接责任民警承担责任追逃经费，加大处罚力度，或是检察院介入调查，有一些民警由此自杀。的确，监狱民警是一项非常艰苦的工作，如一个老同志所说，中国的监狱民警是外国同行想像不到的艰苦，是其他公务员想像不到的劳累。真的，我有时仔细想想，在国家机关里，真的找不出还有如此劳累的部门。　　不信，你数一个给我看。

有很多人认为监狱民警只是管一下犯人，哪会有多危险的。这真是笑话，监狱民警的伤亡，我没有确切的数字，但我敢肯定的说，其伤亡绝不亚于公安民警。由于监狱工作的特殊性，监狱民警牺牲了很少宣传——这一点直到现在我仍不能理解——所以，在这里很能多案例请原谅我不能一一列出。看过通报的同志都清楚。

前些日子看一个帖子，是说明公安民警的调查有百分之七八十不愿再干公安。我不怀疑这一点。事实上，监狱民警更多。在我警校毕业时(某省第三人民警察学校。一般而言，第一警校是培养公安，第二警校是国安的，第三是司法)，全班四十多名学生，没有一个愿意到监狱单位。即使没办法，也要选一个好的单位。我记得有两个恋爱的学生，一起让分到一个地理位置相当偏僻的监狱，两人大哭，到新单位后就消极工作，结果让退了回来，分到一个城郊的监狱，这才天遂人愿。想起来真是可悲。可是我们看到年终考核表上，都有这么一句话，“热爱监狱工作”，这是你的真心话吗，为什么我们要学着说假话?连那些天天梦想着调离监狱部门的人都在这样写着，直到真正调离的那一天，呼朋唤友，喝酒庆祝。监狱一方面的痛失优秀人才，一方面，根本就招不来大学生。某单位在招一个工科的大学生，生产急需的，然而在招聘会上却是门可罗雀，连问一下的人都极少。结果当然是一个也没有来。这很能容易理解，大学本科生，只要你学的专业好一点，真的不愁找不到工作，何必来监狱这种又累又苦又危险待遇又低的单位呢?比如一个法律的本科生吧，公检法哪一个机关都强于监狱，如果进不了，当律师的收入是多少，当监狱民警的收入是多少，比一比，心里也明白了。这些还不是最苦的，下面我谈一下监狱民警的政治待遇和社会地位。

很长时间以来，我都在想监狱民警的社会地位为什么那么低?很少有人因为你是监狱民警而肃然起敬，反而有惋惜的眼神，给你一种投错行的感觉。问题出在哪里?首先我想是工资福利的问题。我不知在东部发达地方如何，(听说江苏的中干以收入就能在西湖边上有边墅，若是真的话就太美好了)，反正在内地，监狱民警是最苦的国家机关，却也是收入最低的国家机关人员。即使不和福利好的机关如税务、财政的比吧，就是同是政法机关的公检法也不能比。不是差一点，是差很远。近年，在一个地级市，公安的收入和监狱民警差不多了，可是这没有给监狱民警以愉快的感觉，因为这收入差距的缩小不是以监狱民警待遇追上公安，而是因为公安的收入降低了，至于公安上怎么成了王小二过年，一年不如一年。我打个比方吧，我一个同学在派出所，他们抓赌后的钱，有一部份是要返给办案的民警的，不过那是几年前了，现在你敢吗?年年提“从优待警”，可是年年都让人失望，慢慢的，变成了漠然，这种漠然是非常可怕的。不知高层有没有注意到。从政治待遇上看，从前途上看，也是不能比的。这一点和公安上相仿。一个公安民警，能上一个科长或所长就顶天了，真正冲到局长的有几个?一个局就只那几个局长。可是在政府机关不一样，年轻人进去，努力一点，会说会写一点，不久就会是副乡长副镇长，现在我所在的地级市有不少三十岁左右的处级干部，真让笔者艳慕不已。相信警察们都有这样的感觉，我哪里都不比他差，怎么就混成这样了。

摘要：如果看到这个帖子的人认为作者没有学好三个代表，没有树立正确的人民警察职业道德，我也无话可说。幸好中国有个词叫道貌岸然。关于监狱。 监狱是国家的刑罚执行机关，这是法律命名的。同时在监狱门口还会挂有什么厂

如果看到这个帖子的人认为作者没有学好“三个代表”，没有树立正确的人民警察职业道德，我也无话可说。幸好中国有个词叫“道貌岸然”。关于监狱。

监狱是国家的刑罚执行机关，这是法律命名的。同时在监狱门口还会挂有什么厂什么公司的牌子。不知是不是一种中国特色。在市场经济体制下，监狱再办企业，真是作为刑罚执行机关不能随受之重。你的管理人员，“员工”(服刑人员)素质，根本就不能和社会企业比，你拿什么去竞争?这里就谈到监狱经费问题。人民警察法，监狱法都要求拔款必须到位。可我一直在想，什么叫监狱经费足额，多少才够?比如某监狱一个罪犯看病，是癌症晚期，监狱本着人道主义，还是在努力救治，并派了几个民警在看押，后来这个犯人死了，医院送来的医疗单是两万。财政部门肯拔给你吗?而且我对全额保障一点也不乐观，因为有些省穷，根本就全额不到位。就说四川公安现在二万三的经费，说的天响，其实有些地方根本没有到位，更别说监狱机关了。因为在一些领导眼里，监狱是有企业的，能自已赚钱的。这是因为建国以来到上世纪九十年代，监狱一共给国家上缴了四百亿。在改造罪犯的同时，能交上那么多的钱，你说监狱机关和监狱民警功劳在哪里?

中国在五十年代的一次全国公安工作会议上提出把监狱办到远离大城市，在大山沟里建设。这一声令下，苦的是监狱人民警察，也苦了监狱机关。在四川一个监狱，非常的僻远，我的一个同学分配到那里后，怎么也找不到女友，听说那个监区单身汉成群(请注意他们不是想要当什么独身一族)，他后来没办法，找了个后山老猎户的女儿，我谈这个绝不是歧视农家，本人就出身农民，太清楚其悲苦了。监狱民警就那么可怜的工资，还要找一个没工作的“托斗”来养着，想着他以后的生活，我真的只有一声叹息。同在这个监狱，有一个女民警的女儿上县要，教师让这个小女孩子唱一着歌，她不会别的什么歌，就唱了一首“逃跑无出路，改造有前途”，因为她从小在监区别的家属楼里长大，没听过别的什么歌，只听到罪犯天天开饭前唱的这首歌。当我在电视台“*****员”栏目看到这个女民警讲这个故事时，我的眼泪随着电视中的她一起流了下来。那天看法制日报，又提到这个例子，“已经长大成人的女儿最不愿提的就是这个往事。”所以我一直认为，监狱搬迁是一个利国利民的好政策。因为我不是写论文，就不列出一二三四，点点点点了。然而监狱搬迁绝非一朝一夕就能完成的，很长时间，而一个人的青春年华却是短暂的。就那么几年，经不起折腾，几年一过，韶华已逝。在这个角度上讲，我其实还是悲观的。

和监狱向大中城市搬迁的同时进行的是监企分离。即监狱与所属企业分开，独立运行。这一点说起来太过复杂，简单讲就是企业给罪犯提供劳动场所，监狱单纯执行刑罚。“全额保障，监企分开，收支分开，规范运作“，这一点在很能多省份是可以达到的，关键是领导重视程度。在系统内部，都在提领导重视云云。我只想说，若是真的重视就不会出现工资都发不出的现象。监企分离是好的，重要的是财政能不能到位，收支分离真的能做到吗?到企业的民警，一直是民警还是在几年后回监狱机关，还是几年后脱下警服?这是个大的工程，变革总有阵痛吧。目前试点的地方，应当说改造质量和经济运行都比较好，在时机成熟时可以全面推广。

监狱民警和公安民警：理论上讲是一家人，毕竟都是人民警察。但公安权力大，收入高，社会地位高，这是很能多监狱民警想像中的。我记得跳出监狱系统的民警，大多数到了公安那边，其次是法警，有个别到了政府机关。在警校毕业时，就有很多同学千方百计的往公安跳。以为进了福窝。现在公安也累，收入也低，可是还是有不少的监狱民警往那边走——再怎么说，社会地位比监狱高，生活比监狱丰富多彩。

摘要：我个人对公安民警的感情很能复杂，一方面我当他们是同志，亲密无间我女友就是交警队的;一方面对于他们的种种恶行很不感冒。有天给济南的小满妹妹说到这事情，我说到底是哪个影响了警察的声誉，是公安民警还是监狱

我个人对公安民警的感情很能复杂，一方面我当他们是同志，亲密无间——我女友就是交警队的;一方面对于他们的种种“恶行”很不感冒。有天给济南的“小满妹妹”说到这事情，我说到底是哪个影响了警察的声誉，是公安民警还是监狱民警?(事实上，五个大的警种，如法警，如国安民警等，因为人少的缘故，没看到多少违法乱纪的。)她说我这是狗咬狗。我想也是，因为这事和公安的同志争起来，的确不好。在更多时候，我也在帮着公安上的同志说话，不会因为我是监狱民警就说“警察形象，那不关我的事”，事实上，老百姓只知道你是警察，不知哪是哪，又何必公那么清?再谈到公安民警和监狱民警，你能说哪个把警察的形象破坏了吗?比如你说公安那边就敢把电警棍来打犯罪人的阴部，公安就会说监狱那边还不是有虐待罪犯的现象;你说公安上乱罚款，公安上会说你们监狱不是一样有花钱买刑期。这样的事情，说来也没多大意思。我个人感觉，警察，绝大多数是好的，这一点请相信。不是空话。今天早晨，一个外地的人来求助我，叫一声“民警同志”总感觉老百姓还是把我们民警当成自家人，真好。说到底，好的形象要大家来维持，那些敢拔枪就打人的*****，那些胆敢多少钱一年刑期的腐败分子，就应当立即清除出人民警察队伍。

我想说的是，其实公安民警和监狱民警都是国家机关系统里的苦孩子，如果再让我选择国家机关的话，我绝不会再想当一个警察的。这样的想法不只有我一个。在警察里，老科员，老副主任科员多的是，就连非领导职务，有关部门也舍不得多给一点指标。国家在政治上，民警待遇上真的应当考虑一下了。比如一个进市委和进公安局的年轻人，几年后，市委的可能已是科局级或下乡挂职，而当警察的最多是个副所长，副所长是几品?副股级，公务员里面没这个级别。监狱机关同样的。而从事的工作绝对比市委市府机关的累上十倍以上。

在这里真想奉劝那些一心想穿上警服的学生，请三思而后行，“男怕投错行，女怕嫁错郎”，放之四海而皆准。　当监狱民警你能收获什么?

我想应当是吃苦精神的培养，有很多出去的同志，在各行各业都还不错，因为，行政机关最累最苦最危险的就是监狱部门，在这些单位都能干好了，再出去真的能胜任。

在监狱基层能学到勇敢，因为不勇敢也不行，晚上值勤时，只有少数民警却要管很多的罪犯(美国监狱警察与罪犯比是1：1，中国监狱民警与罪犯的比例是非常低的，低到你想像不到的程度)，你必须有超强的意志力和镇静的思维，在我当上监狱民警时，我从来没想到过有一天我会那么勇敢。也没有想到过有一天我能面对那么多死缓无期一点也不怕，反而认真执行国家监狱工作方针，尽到一个民警的职责。确实是“浑身是胆”。

在监狱工作，天天面对世上最坏的人，还要改造好，难度之大，所认也非常的锻炼自已的思维能力。同样以公安作比，几十个人抓一个(抓马加爵是全国一百万民警齐上)，抓起来就甩在监狱里，让几个民警管几十个，几年十几年的刑期，要将其改造成为一个守法公民，哪一个的难度大?几十年来，中国的重新犯罪率一直是世上最低的，目前也就是百分之十左右，美国的百分之七十吧。这就可以说明管教工作锻炼人，出成绩的地方。当然也可以这么说，百分之十的重新犯罪率说明我们狱政工作做得好的同时，暴露出一个问题，即新增犯罪人员我们又是西方国家的多少倍，当然这些东西不是本文讨论之列。

摘要：不太成熟的几点建议： 1， 加大执法教育，在执法中出现的问题一定要想办法解决，有些法规必须健全具有可操作性，如对罪犯的考核减刑假释保外等。 2， 加大监狱经费的投入。需要中央和省委省府高度重视。不要以为监

不太成熟的几点建议：

1， 加大执法教育，在执法中出现的问题一定要想办法解决，有些法规必须健全具有可操作性，如对罪犯的考核减刑假释保外等。

2， 加大监狱经费的投入。需要中央和省委省府高度重视。不要以为监狱工作就做得完美，君不见好多大要案件介绍里都要说“该犯系刑释解教人员”，这是媒体对监狱工作婉转的批评。

3， 着力提高监狱民警的社会地位和政治地位，真正关心民警的疾苦。加大宣传力度，不有泄密的情况下，很多东西都可以宣传，监狱里的好民警太大了，事迹非常之感人。建议中央领导在过年过节的讲话中不要只“向解放军指战员、武警官兵、公安干警”问好，须知公安民警不是所有的警察，还有检法司安几大家的警种，换成“人民警察”不好吗?同时切实“从优待警”，不要光喊口号，否则久而久之，民警心一冷，做消极怠工，不作为情形就立马出现。奉献精神是一回事，个人应当得到的报酬是一回事。

4， 加强监狱理论对监狱实际工作的指导，加强调研。树立全国一盘棋的思想，东西部监狱工作应当缩小差距。这里有物质上的原因，因为东南沿海经费保障机制健全，也有思想观念更新的原因。西部应当迎头赶上。

揭秘狱警真实工作时间

一名监狱人民警察的自白：真实的工资和工作

我是一名天津的监狱人民警察，工作在一线，每天面对的就是那些服刑人员(由于和谐社会的需要，现在一般不称呼为“罪犯”“学员”)。

我只是想在这里，跟大家晒下我的收入。每个月，工资收入3000元，值班费700元，延时费150元，奖金…………(自从阳光工资后，就没见过)。合计：3850元(实得，税后…………)

4天值班一次，每月平均值班8天。每天早8：00上班，17：00下班，在值班前天是17：30下班，值班当天是7：30上班。

第一套班：周一值班，到岗时间 早7：30~晚 24：00 工作时间为 16小时30分

周二上班，到岗时间 早0：00~下午 17：00 工作时间为 17小时

周三上班，到岗时间 早8：00~下午 17：00 工作时间为 09小时

周四上班，到岗时间 早8：00~下午 17：30 工作时间为 09小时30分

工作时间合计为：52小时

第二套班：周五值班，到岗时间 早7：30~晚 24：00 工作时间为 16小时30分

周六休息，到岗时间 早0：00~上午 08：00 工作时间为 08小时或17小时(如果周六罪犯不休息…………经常的，那么延长到下午 17：00下班)

周日休息。

周一上班，到岗时间 早8：00~下午 17：30 工作时间为 09小时30分

摘要：工作时间合计为：34小时 或 43小时 第三套班：周二值班，到岗时间 早7：30~晚 24：00 工作时间为 16小时30分 周三上班，到岗时间 早0：00~下午 17：00 工作时间为 17小时 周四上班，到岗时间 早8：00~下午 17：00

工作时间合计为：34小时 或 43小时

第三套班：周二值班，到岗时间 早7：30~晚 24：00 工作时间为 16小时30分

周三上班，到岗时间 早0：00~下午 17：00 工作时间为 17小时

周四上班，到岗时间 早8：00~下午 17：00 工作时间为 09小时

周五上班，到岗时间 早8：00~下午 17：30 工作时间为 09小时30分

工作时间合计为：52小时

第四套班：周六值班，到岗时间 早7：30~晚 24：00 工作时间为 16小时30分

周日休息，到岗时间 早0：00~上午 08：00 工作时间为 08小时或17小时(如果周日罪犯不休息…………偶尔，那么延长到下午 17：00下班)

周一上班，到岗时间 早8：00~下午 17：00 工作时间为 09小时

周二上班，到岗时间 早8：00~下午 17：30 工作时间为 09小时30分

工作时间合计为：43小时 或 52小时

还有4套班，28天一个轮回，实在懒的算了。就以上面数字为基础，粗略计算一下。

工作16天，合计工作时间，181小时或202小时。 平均每天11.3小时或12.6小时。以每月平均30天计算，每月需工作小时339小时或378小时。平均每小时收入等于3850/(339或378)=11.35元或10.2元。

以法定每周40小时工作时间计算，每月171小时工作时间，我的工资是1941或1744元。

换句话说，如果我们监狱人民警察按照法律规定，每周工作40小时，我们的工资应该是1800元左右。并没有实际外界想象的那么高，我们每月3000多元的收入基本是依靠我们透支我们健康，与家人团聚的时间，以及休息时间换来的。

向那些所有坚守在自己的工作岗位上的人民警察——敬礼!!!!

推荐阅读：监狱也能拖欠狱警工资?

辽宁铁岭监狱拖欠狱警工资20年，这跟落实“全额保障”狱政改革措施不力有关，也亟须有关部门以依法行政态度，回应狱警诉求。

“讨薪难”是个老话题，它跟务工人员沾边。可辽宁省铁岭监狱的狱警们，如今也加入到这一行列。

据报道，辽宁省铁岭监狱从1993年到2013年，一直拖欠狱警的部分工资和津补贴。今年6月，铁岭监狱发布了工资补发方案，但狱警极为不满：一是明明欠薪20年，但方案只解决1993至2003年的十年欠薪;二是之前铁岭监狱是省直机关，之后有属地管理倾向，按之前的计薪方式监狱应补发每位干警3万到5万，现在只补发3千到5千元，缩水近10倍。

应该说，监狱欠薪不算新问题了，其根子就在监狱财政拨款不到位，狱政改革不彻底。

摘要：虽然早在1994年《监狱法》就规定：国家保障监狱改造罪犯所需经费。监狱的人民警察经费、罪犯改造经费、狱政设施经费及其他专项经费，列入国家预算，但长期以来，很多监狱的经费都未得到全额保障。这导致基层监狱为

虽然早在1994年《监狱法》就规定：“国家保障监狱改造罪犯所需经费。监狱的人民警察经费、罪犯改造经费、狱政设施经费及其他专项经费，列入国家预算”，但长期以来，很多监狱的经费都未得到全额保障。这导致基层监狱为了“生存”，不得不经营企业搞创收。而监狱作为教育、改造服刑人员的司法机关，又充当市场经营主体，难免存在角色冲突，也易滋生腐败问题。

所以到2003年时，国务院批转了司法部《关于监狱体制改革试点工作指导意见》，启动“全额保障、监企分开”的监狱体制改革。2012年4月，国务院关于监狱法实施和监狱工作情况的报告中提到：2011年财政拨款占监狱经费支出比重达到87.9%。但全额保障不到位，仍导致监狱系统历史欠债严重，像这次曝光的铁岭监狱欠薪长达20年的问题，像病灶一样时时发作，就是个典型注脚，它影响了狱警的士气，也易诱生腐败。

在这次欠薪风波中，记者问到：何以本该补发工资三五万，变成了三五千?铁岭监狱工会主席刘润表示：“辽宁省监狱局对铁岭监狱进行差额拨款，40%的工资需要监狱自己解决，监狱效益不好，导致工资发放困难。”这让人生疑：辽宁有关方面有没有按国家规定，对监狱实施全额拨款?铁岭监狱是否还在违规经营，否则何以说出“效益不好”的话?去年4月铁岭监狱被曝光种种乱象：如监狱自开超市，狱警向犯人高价贩白酒并私带物品，这些与监狱的经费拨付不足有没有关系?

要知道，公务员的薪酬纠纷并不适用《劳动法》，不具有“可诉性”，不能通过劳动仲裁、司法起诉来解决，只能在政府体系内部通过申诉来解决。因此要解决该案，需要辽宁省监狱管理局及省财政局，拿出对基层警员负责的态度，依法行政，真正落实《监狱法》，保障监狱经费全额拨付，不要逼着监狱重走“经营为生”的歪路。而这20年的经费欠账，也不能再拖了。