女性在職場生存有多吃虧,要面臨的困境有這些
在社會職場中,不缺乏女強人的存在,但她們真的得到了公平的職位待遇嗎?其中的辛酸只有女性們自己瞭解。到底女性在職場中生存有多吃虧,要面臨的困境都有哪些呢?
1,家庭和事業難兩全
大家都知道,在家庭方面,男性都會把女性奉獻給家庭的付出視爲理所當然,但女性也可以勝任女領導的角色。於是她們要在事業和家庭中站好定位,不讓平衡杆歪斜。而在這個過程中,工作要負責任,家庭要付出,一個人精力是有限的,工作中有時候需要加班加點談業務,然後顧及不到家裏的一些事務,或者是因爲家裏私事的耽擱會影響到工作進度壓力,所以實在是爲難。
2,結婚生子影響職位提升
當女性在職業中打好了業務經驗,卻又要面臨這結婚生子這個人生階段,然而這時候新人的加入,你要和對方競選提升崗位的機會,因爲婚姻情況,公司考慮到你可能性十月懷胎的時間成本,不得不放棄你。這時候作爲已婚的女性真的是敢怒不敢言,確確實實也存在着面臨着要備孕和升職兩者間難抉擇的考量。而等你生完孩子回到崗位上時,公司業務的發展有了新的變化,你又不得不重新學習職業技能,迎接挑戰。
小編作爲一名待嫁閨中的職場女青年,也深憂這種在職場和家庭中做抉擇的人生決定,而如果你選擇工作和養家並存,那麼在職場中將面臨的困境不止這些。希望選擇了職場挑戰的女性們,都可以堅持住自己的本心,積極面對生活的風雨,享受自己的活法。
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